News Mindwork

Imprenditoria e benessere. L’importanza della salute mentale per far prosperare se stessi e la propria azienda.

di Paola Arisci - Psychologists Selection & Head of Blog di Mindwork

In momenti storici come questo che stiamo vivendo a seguito della pandemia e del lockdown, ritorna in auge il tema dell’imprenditori e della loro salute mentale. La crisi economica che deriva da questa situazione è infatti uno dei più potenti fattori di rischio perchè scatena sindromi ansiose e depressiv...

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Giovedì 09 Luglio 2020

in: Benessere Organizzativo, Stress e burnout

Doomscrolling. Quando essere (troppo) informati può nuocere al nostro benessere psicologico.

di Paola Arisci - Psychologists Selection & Head of Blog di Mindwork

In tempi di incertezza come quello in cui ci troviamo ora, l'informazione è uno dei nostri meccanismi di difesa più basilari. Essere informati ci fa sentire al sicuro e ci dà gli strumenti per sapere come affrontare una crisi. Tuttavia, troppe informazioni su una situazione negativa possono avere effetti p...

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Martedì 07 Luglio 2020

in: Benessere e salute

Risorse umane e gamification. Come il gioco può cambiare la gestione delle persone in azienda.

di Gianmarco Pinto - Temporary Group HR Director di Bialetti Industrie

Ogni funzione in azienda ha uno scopo preciso. Gli acquisti devono approvvigionare l’azienda di merci e servizi alle migliori condizioni. L’area amministrazione finanza e controllo garantire l’equilibrio e la gestione finanziaria, la funzione commerciale vendere il prodotto o il servizio dell’azie...

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Martedì 30 Giugno 2020

in: People Management

Mindfulness. Una pratica per raggiungere il benessere, nella vita come nel lavoro.

di Chiara Renzi

La mindfulness è una pratica derivata dalla meditazione di consapevolezza della tradizione buddhista classica, e “riadattata” per poter essere applicata nella vita quotidiana. Esistono diverse definizioni di mindfulness. Uno dei suoi pionieri, Jon Kabat-Zinn, la definisce come la qualità che emerge quan...

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Giovedì 25 Giugno 2020

in: Benessere Organizzativo, Stress e burnout

Razzismo e azienda. Quando la discriminazione si nasconde (e si palesa) nel luogo di lavoro.

di Paola Arisci - Psychologists Selection & Head of Blog di Mindwork

I recenti fatti di cronaca che hanno colpito gli Stati Uniti hanno riacceso i dibattiti sul razzismo in tutto il mondo. Possiamo affermare che le forme esplicite di razzismo sono ora significativamente meno comuni di quanto non fossero in passato ma comunque presenti in forme più sottili specialmente in amb...

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Martedì 23 Giugno 2020

in: Benessere Organizzativo, People Management

Stalking occupazionale. Quando chi ci perseguita si trova al lavoro.

di Paola Arisci - Psychologists Selection & Head of Blog di Mindwork

Si parla di stalking, quando il persecutore (stalker) mette in atto dei comportamenti molesti, ripetuti con una certa frequenza (almeno una volta a settimana per più di tre mesi) con lo scopo di danneggiare un’altra persona (vittima). La vittima percepisce tali comportamenti come intrusivi e sgraditi perch...

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Giovedì 18 Giugno 2020

in: Benessere Organizzativo, People Management

Pensionamento e cambiamento. Stereotipi, prospettive e fattori che influenzano un’importante fase (e traguardo) della vita.

di Irene Strada

“C’è un tempo in cui devi lasciare i vestiti, quelli che hanno già la forma abituale del tuo corpo, e dimenticare il solito cammino, che sempre ci porta negli stessi luoghi. È l’ora del passaggio: e se poi non osiamo farlo, resteremo sempre lontano da noi stessi”. Le parole di Pessoa, che ben des...

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Martedì 16 Giugno 2020

in: Crescita personale, People Management

Resilienza organizzativa e flessibilità. Le doti da sviluppare e incentivare per la ripresa.

di Sara Gabri

Nella situazione che ha caratterizzato il lavoro in questi primi mesi del 2020 abbiamo dovuto adottare strategie nuove. Tra queste c’è stata, sicuramente, la creazione di gruppi virtuali, che può aver favorito il senso di appartenenza e la riduzione della sensazione di disorientamento conseguente all’in...

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Giovedì 11 Giugno 2020

in: Benessere Organizzativo, People Management

Siamo ciò che facciamo? Come cambiare abitudini cambiando se stessi e avvicinarsi ai propri desideri.

di Luca Mazzucchelli - Co-founder & Direttore Scientifico di Mindwork

La maggior parte delle nostre scelte quotidiane sono frutto di abitudini. Queste ultime influenzano costantemente il nostro lavoro e la nostra vita. Trasformarle non è un processo veloce e non è sempre facile, ma è possibile. Con questo articolo voglio focalizzarmi sul ruolo dell’identità nel cambiament...

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Martedì 09 Giugno 2020

in: Crescita personale

Resilience management. Strategie per attivare la resilienza in azienda e ripartire al meglio.

di Sara Gabri

Essere resilienti è uno dei processi più efficaci per superare difficoltà, cogliere opportunità e non soccombere alla situazione. Non solo in ambito privato e personale, ma anche nella sfera lavorativa. Eppure, nonostante la resilienza sia negli esseri umani innata, non tutti sanno come accedervi. Innanzi...

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Venerdì 05 Giugno 2020

in: Benessere Organizzativo, People Management

I contenuti di questo blog hanno una finalità meramente divulgativa. Sui temi di natura psico-sanitaria eventualmente citati negli articoli presenti, rimane fondamentale il supporto di un professionista.

Imprenditoria e benessere. L’importanza della salute mentale per far prosperare se stessi e la propria azienda.

Doomscrolling. Quando essere (troppo) informati può nuocere al nostro benessere psicologico.

Risorse umane e gamification. Come il gioco può cambiare la gestione delle persone in azienda.

Mindfulness. Una pratica per raggiungere il benessere, nella vita come nel lavoro.

Razzismo e azienda. Quando la discriminazione si nasconde (e si palesa) nel luogo di lavoro.

Stalking occupazionale. Quando chi ci perseguita si trova al lavoro.

Pensionamento e cambiamento. Stereotipi, prospettive e fattori che influenzano un’importante fase (e traguardo) della vita.

Resilienza organizzativa e flessibilità. Le doti da sviluppare e incentivare per la ripresa.

Siamo ciò che facciamo? Come cambiare abitudini cambiando se stessi e avvicinarsi ai propri desideri.

Resilience management. Strategie per attivare la resilienza in azienda e ripartire al meglio.

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